Juridisch Advies Ontslag

Juridisch Advies, Juridisch Advies
Bij ontslag is het altijd een goed idee informatie in te winnen over je rechten en plichten. Het is altijd mogelijk dat het ontslag onterecht is, ook zonder boos opzet van je werkgever. Ook kan het zijn dat de geboden voorwaarden bij het ontslag onvoldoende zijn. Kijk zelf eerst eens goed naar alle documenten die u heeft getekend en stel uzelf daarbij een paar vragen; Is er sprake van een tijdelijk contract, en is dat contract afgelopen zonder verlengd te zijn Ben je ontslagen in de proeftijd Is het ontslag op termijn, of ben je op staande voet ontslagen Is er reden opgegeven bij het ontslag Is het ontslag terecht Een tijdelijk contract of vast contract? Een tijdelijk contract heeft een einddatum. Het contract is op die datum niet meer…
Read More